Responsabilidade
Durante anos, a 4flow vem crescendo dinamicamente em todo o mundo. O objetivo de oferecer um serviço excepcional com excelentes membros de equipe - ao mesmo tempo em que a empresa se desenvolve de maneira sustentável - orienta nossas ações e está ancorado nos valores da 4flow.
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Download CSM Report 2025
Download our CSR Report 2024
DownloadFor years, 4flow has been growing dynamically around the globe. Our commitment to delivering exceptional service through an outstanding team - while fostering sustainable organizational development - is firmly embedded in our core values.
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Supplier sustainability policy 2025
Download our supplier sustainability policy 2025
DownloadAt 4flow, we are committed to conducting our business in an ethical, legal, and socially responsible manner. This commitment extends to our entire supply chain. This Supplier Sustainability Policy outlines our expectations we have for all suppliers, contractors, and business partners (collectively referred to as “suppliers”) across all tiers of our supply chain.
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At 4flow, we are committed to conducting
Download our code of conduct 2025
DownloadFrom its beginnings in 2000, 4flow has grown to become a leading provider of supply chain consulting, software and fourth-party logistics (4PL) services. We have always been guided by a distinct vision and set of values and ethical principles. Our commitment to the highest standards of integrity, transparency, and ethical conduct is the
foundation of all our business practices. As demonstrated by our participation in the UN Global Compact (see annex), sustainability and corporate responsibility are fully integrated in our business practices. The 4flow vision and values shape the way we treat our customers, business partners, service providers, and coworkers worldwide.
Membros de equipe
O tratamento respeitoso dos membros de nossa equipe é um componente essencial da cultura corporativa da 4flow que promovemos em todos os nossos escritórios globais. A 4flow foi reconhecida com os prêmios “OPEN COMPANY” e “TOP COMPANY” da Kununu, uma plataforma europeia líder em avaliações de empregadores e de cultura corporativa, por oferecer contato amigável e direto com candidatos e funcionários e por obter uma boa pontuação na avaliação definida para o prêmio. Em uma pesquisa anônima aos funcionários para a competição "Melhor Empregador da Alemanha", organizada anualmente pelo Instituto Great Place to Work®, a 4flow recebeu notas excelentes. Nas categorias de justiça e espírito de equipe, todos os membros de equipe pesquisados indicaram que são tratados de maneira justa e desfrutam de uma atmosfera de trabalho amigável.
A 4flow também recebeu várias vezes o credenciamento de Fair Company (Empresa Justa) por seu tratamento justo de estagiários, trainees e jovens profissionais. Por exemplo, a 4flow oferece apenas estágios remunerados. A 4flow utiliza seu papel como empresa de treinamento para investir nas carreiras de seus membros de equipe jovens.
Satisfação e saúde dos membros da equipe
A satisfação dos membros da nossa equipe é uma métrica crucial na 4flow. Acreditamos que um ambiente de trabalho ideal é a base da excelência. Os escritórios com otimização acústica na sede da 4flow em Berlim proporcionam uma atmosfera de trabalho silenciosa, e cabines telefônicas separadas ajudam a reduzir ao mínimo os níveis de ruído.
O gerenciamento ativo da saúde é outro pilar do nosso modelo de apoio aos membros da equipe, incluindo equipamento de escritório ergonômico, frutas e vegetais orgânicos, água e sucos gratuitos, além de sessões informativas sobre tópicos relacionados à saúde. Também enfatizamos uma dieta equilibrada em nossos almoços semanais de equipe. A 4flow também promove o esporte para contrabalançar o trabalho de escritório. Desse modo, os membros de nossa equipe participam regularmente de eventos de corrida da empresa, nos quais a 4flow patrocina as camisetas e taxas de inscrição da equipe. Em nossa sede em Berlim, também há uma sala na qual os membros da equipe podem se exercitar de forma independente ou com um instrutor profissional.
Ambiente
A proteção ambiental na 4flow assume várias formas, incluindo o fato de que a 4flow participa da iniciativa PRIMAKLIMA, planta uma árvore em homenagem ao aniversário de cada membro da equipe da 4flow e faz doações regulares para a World Wildlife Federation. Além disso, nosso escritório em Berlim, Alemanha, é alimentado exclusivamente por energia hidrelétrica verde.
A 4flow também desempenha um papel fundamental na redução da pegada de carbono de nossos clientes. Através da otimização da cadeia de suprimentos e das redes de transporte com nosso software integrado, o 4flow vista®, os clientes podem melhorar a utilização de veículos, reduzir o número de operações de transporte e mudar para modos de transporte mais ecológicos. Além do planejamento da rede e dos transportes, o 4flow vista® também permite que os usuários calculem e visualizem as emissões produzidas por suas redes de cadeia de suprimentos. Dessa forma, os tomadores de decisão da empresa podem ficar mais conscientes das consequências ambientais de suas opções estratégicas e fatorar essas consequências no processo de tomada de decisão.
Sociedade
A 4flow é membro do Pacto Global da Organização das Nações Unidas (ONU), a maior e mais importante iniciativa global de liderança corporativa responsável. Serve para moldar a globalização de uma maneira mais social e ecologicamente responsável e inclui medidas sobre direitos humanos, padrões de emprego, proteção ambiental e combate à corrupção.
A 4flow trabalha contra a corrupção em todas as suas formas e visa estabelecer relacionamentos de longo prazo com seus clientes através de seu desempenho e de suas soluções excelentes, evitando, dessa forma, a troca de presentes e brindes com nossos parceiros. Ao final de cada ano, a 4flow faz uma doação significativa ao Fundo das Nações Unidas para a Infância (UNICEF), que fornece os cartões de Natal que a 4flow envia em vez de presentes. O UNICEF usa os recursos da venda desses cartões para financiar imunizações, material escolar e muito mais.